Wir blicken auf eine langjährige Erfahrung im Bereich der persönlichen und beruflichen Entwicklung zurück. Diese möchten wir in unseren Aus- und Weiterbildungsangeboten insbesondere an Young Professionals aber auch interessierte Personen mit mehr Berufserfahrung weitergeben.

Systemische Coaching-Ausbildung

 

für Young Professionals

Für Young Professionals bieten wir eine kompakte und praxisorientierte Weiterbildung als Coach mit Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung an und geben unsere jahrelange Erfahrung weiter.

 

Inhaltlich werden die Teilnehmenden in die Lage versetzt, Ratsuchende in herausfordernden persönlichen und beruflichen Situationen professionell und sicher zu beraten.

 

Die Ausbildung baut auf wissenschaftlich fundierten Erkenntnissen und in der Praxis vielfach angewendeten Methoden auf. Die hoch praxisorientierte Ausbildung ermöglicht es den Teilnehmenden, zum einen Beratungskompetenz aufzubauen und zum anderen ihren eigenen Weg zu reflektieren und den zukünftigen persönlichen und beruflichen Lebensweg zielgerichtet zu gestalten.

 

 

Termine für die Ausbildungsrunde 2024:

 

Block 1: 08.-09.03.2024
Block 2: 15.-16.03.2024
Block 3: 19.-20.04.2024
Block 4: 24.-25.05.2024
Block 5: 14.-15.06.2024

jeweils freitags von 14:00 bis 20:00 Uhr und samstags von 9:00 bis 16:00 Uhr.

 

Ihre Investition:

Die Kosten der Ausbildung betragen für Firmenzahler 480 EUR zzgl. MwSt. pro Block, für Privatzahler 330 EURO zzgl. MwSt. pro Block.

 

Früh anmelden lohnt sich:

Early Bird:         20% auf den Grundpreis bei Anmeldung bis zum 01.10.2023
Frühbucher:     10% auf den Grundpreis bei Anmeldung bis zum 31.12.2023

 

Die Tagungspauschale des Seminarraumanbieters beträgt 82,50 EUR zzgl. MwSt. pro Block. Darin enthalten sind Raummiete, Getränke, Pausensnacks und Ausbildungsmaterial.

 

Eine vergünstigste Komplettausbildung als Paket für 12 Studierende kann auf Anfrage angeboten werden.

 

Anmeldeformular

 

Teilnehmerstimmen

 

 

Inhalte der Coaching-Ausbildung:
Block 1
 
  • Rolle und Haltung im Coaching
  • Aufbau der Beratungsbeziehung
  • Ablauf eines Coachings & Tools zum Einstieg
Block 2
 
  • Biographien, Entwicklungen und Ziele
  • Ressourcenorientierung im Coaching
  • Bilder, Metaphern und Visualisierungen
Block 3
 
  • Verführungen im Coaching
  • Persönliche Muster und Antreiber
  • Reflexion der eigenen Persönlichkeit als Coach
Block 4
 
  • Coaching in Bewegung
  • TimeLine & Tetralemma
  • Berufliche Veränderung im Coaching
Block 5
 
  • Visualisierung sozialer Systeme
  • Analoge Verfahren im Coaching
  • Berufspraxis in beratenden Tätigkeiten
Qualitätssicherung
 
  • Zwei Lehrcoaches pro Block
  • Peer-Gruppentreffen zwischen den Blöcken
  • Durchführung externer Coachings und Supervision
  • Falldokumentation für das Zertifikat